在环保产业所处的战略地位节节攀升之时,人才需求与人才竞争也将日趋旺盛与激烈。
但从行业整体来看,很多企业倾向于选择有经验的从业人员,将目标对准高校毕业生,对于很多企业来说,是一个需要勇气和实力的选择。博天环境就是这样一家企业,在“史上最难就业年”,向众多大学毕业生伸出了自己的“橄榄枝”。
博天环境集团股份有限公司成立于1995年,作为环保领域的先行者,通过不断的技术进步和模式创新,已逐步发展成为中国领先的水环境整体解决方案的综合服务商。并已在煤化工、石油化工、食品、市政、造纸、钢铁冶金、电子、电力、制药等多个行业建立了世界领先的技术示范和业绩典范。
在新的发展机遇下,2012年,博天环境确立了囊括博天工程、博元装备、博大科技、博中资本和博华水务在内的“天元大中华”五大业务板块,率先谋篇水环境治理全产业链布局。通过五大板块的联动齐发,为客户在水处理系统、零排放系统、水生态系统、地下水修复和土壤修复等环境治理领域,提供集咨询设计、装备制造、系统集成、项目管理、投资运营的一体化服务。
在五大业务板块联动齐发的基础上,博天环境还积极开展生态修复、新水源提供等新兴业务,正式进军生态修复市场,共同发展水生态修复、土壤修复及地下水污染防治业务。
基于在国内的成功经验,公司设立了国际业务部,努力把先进技术和成功经验应用到国际项目,并通过走出去战略,发现自身不足,明确努力方向,把公司发展成为世界一流的水环境企业。
为适应企业战略发展,必须要有相应的人才培养战略。对此,博天环境副总经理蒋玮在参加“2013中国水业战略论坛”时发言,企业在高速发展的同时,人才培养的节奏尤显重要。蒋玮认为,对勇于挑战与担当的员工要加大激励,逐渐培养员工的专业技能与领导素养。
在博天环境董事长赵笠钧看来,博天最大的财富是“流动资产”,是员工。为了这些“流动资产”,公司的机制安排是管理上授权、让员工参与利益分享获得归属感、营造良好的工作氛围。
据介绍,博天环境把构筑天人合一的美好环境作为公司的使命,致力于建立一种开放、及时和广泛共享的交流环境,真诚寻求他人的反馈以改善自己的行为。在博天的管理者心中,优秀的团队是博天最重要的资产。他们会提供给每位员工发展自身事业的机会以实现他们的雄心壮志,帮助他们取得成功,同时使其在工作中得到乐趣。
他们认为,公司只有以诚信的态度对待员工、客户和商业伙伴,才能在竞争日益激烈的环境中赢得更多商业机会,而这,是企业现在和将来都能取得成功的基石。
编辑:李晓佳
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